如题，为什么要说再谈“工作996，生病ICU”，因为996问题早已不是一个新问题，在我最近刚出版的新书《SOD框架“企业级”应用数据架构实战》写作期间，爆发了一次程序员“起义”，出现了一个流行词“工作996，生病ICU”，于是我将这个词作为了新书里面第一章第三节的标题。由于这个话题比较敏感，在与出版社编辑反复沟通之后，保留本节内容，但是删除“起义”这个字眼，毕竟白纸黑字，出版社也怕承担压力。
就在我的这本书这个月正式上市之际，程序员996问题再次成为程序员圈子的热点话题，让我觉得有必要将书里面的这部分内容拿出来再谈谈。 这件事情就是近日北京一程序员在知乎问题“如何看待 996 工作制度”下分享了自己因长期加班而致病，最终因病切除部分肺部的经历。这位叫“卷眉毛山治君”的北京程序员讲述自己肺被切掉一块还得去加班，后来终于醒悟，感慨到只有家人才会最在乎你。截止到现在，该回答已获得 10000 余赞。
有关这个事情，可以参考园子里面一个朋友的文章：《一个996程序员的自述：在公司眼里你就是一个工具》，也可以看看51CTO的博客：《一个北京996程序员的自述：肺被切掉一块还得去加班... 》，在百度搜索一下这个事情，能找到很多转载报道此事的文章。于此相关，也有些文章对此做了思考讨论：《程序员未来会成为非常内卷的职业吗？》，《经济学家林采宜：996是种洗脑文化 马云的解释存在三大谬论》。当然，我在书里面不能直接这样写，毕竟我写的是一本技术书，只谈事实，不评论是非。下面，是我书中第一章第三节《工作996，生病ICU》的内容，让我们来回顾下这个话题的由来。可以点击下面的标题链接来查看原文。
《工作996，生病ICU》
2017中国加班最狠公司排行榜，第一名华为，腾讯阿里排第二三，如图所示。
这些打鸡血的互联网公司有很多员工都是程序员，加班是常态，随即衍生出来“996”工作制。所谓996工作制是指，早9点上班，晚9点下班，每周工作6天。渐渐地，由于互联网行业的特殊性，这种工作制成了很多公司心照不宣的潜规则。
那么到底是什么原因导致了程序员们这么疯狂的加班现象呢？这个问题主流媒体前几年就关注报道了，下面来看看它们的报道和分析调查。
2016年，人民日报3问过度加班，并且指出，IT已成为最疯狂的加班行业，没有之一。在《过度加班，咋就停不下来？》文中报道一名深圳的程序员，“夜夜做项目，敲码到凌晨；左右不是人，都是‘程序猿’。”程序员自称“程序猿”，有几分自嘲和无奈。之后，光明日报呼吁，《杜绝过度加班，应正确理解“敬业”》，文章指出，敬业精神的本质是忠于职守，尽最大可能完成好工作，而不是讨好领导。
到底是什么原因导致国家的“喉舌”都要出来说加班的问题了呢？下面先看看网友热议人民日报“过度加班”报道后的一则调查数据：
- 39%的网友认为，“加班已成为一种单位（企业）文化，不加班说明你不积极，为保饭碗只能加班”；
- 39%的网友认为，“加班完全是被迫，老板、上司、客户没完没了地布置各种任务”；
- 6%的网友认为，“经常加班主要是因为自己工作效率低，没法按时交差，只能靠加班来补”；
- 4%的网友认为，“加班一方面是因为工作没有做完，另外一方面也因为加班费收入很可观”；
- 只有6%的网友说，“很幸福地说，我很少加班，大家不要太羡慕我”。
看来，加班的主要原因是“加班文化”和“任务太多”，两项相加占比接近80%，只有很少网友说不加班或者是其它原因的加班。下面一些来自人民日报的新闻报道也可以印证这个调查投票。
《58同城“996”引发员工声讨 认为公司在变相裁员》人民网2016.9.3，
《"996工作制"已成互联网公司潜规则 折射行业不景气》人民网2016.9.11，
《为了十一陪爸妈，26岁IT男连续熬夜加班突然口吐鲜血，经历生死劫！》 都市快报2017.9.26
在2018年8月，《又一程序员倒下，内心感到悲凉…》的网络文章在程序员社交圈炸锅，一个互联网公司年仅24岁的程序员在长时间加班后从工位站起来随后晕倒，再也没有起来… 看来不是传说中的“老年人”程序员经不起加班，现在年轻人也经不起加班了！ 任何时候身体健康是第一位的，不能为了工作这么拼，你的倒下等于抛弃了世间最爱你的人，你对工作的“敬业”此时是对爱你的人的一种“自私”！程序员，且行且珍重！
看来IT业加班的新闻或者事件早就不是个案，这已经成为行业的通病，广大程序员梦寐以求的进入BAT工作的机会，看了起来也不是只有美好的一面，前提你得适应这些企业的加班文化和高强度的工作节奏。不过在很多一般的IT公司程序员加班也是很常见的现象，就像前面的新闻报道一样。所以，加不加班是摆在广大程序员面前一个难以逾越的“坎”，每个程序员都要面对这个问题。
既然大家改变不了加班这个大环境，那么能做的就是去适应环境，提高工作效率，改善工作质量，“多。快。好。省”的完成自己的工作任务，从而减轻加班节奏，能够有更多的时间和精力去寻找另一半，去陪伴家人和孩子，让自己生活丰富一点，美好一点，幸福一点！
注意：
本节下面有些内容有可能让读者感到不适，出版社的编辑说下面的叙述负能量有点多，
让人觉得“前途无亮”，建议删改。
编者按：
经过笔者和编辑的多次沟通，同意保留下面的内容。
如果您不喜欢这样的内容，请跳过下面的内容。
“ 工作996，生病ICU”
“996”工作制，指的是一种越来越流行的非官方工作制（早上 9 点 ~ 晚上 9 点，每周 6 天）。在一个实行“996”工作制的公司工作就意味着每周至少要工作 60 个小时。
写本书的时候，恰好在2019年3月程序员世界爆发了一次“QY ”，抵制996运动，有人注册了一个域名996.icu的域名，打开这个地址： https://996.icu/#/zh_CN，可以看到中国劳动法和相关法律法规的介绍，然后页面上大举控诉部分互联网公司实行996工作制的行为。截止笔者写稿，已经超过了20万个点赞。见下图。
这个数字来源于有人在GitHub上建立的996.icu项目的点赞数，地址是：https://github.com/996icu/996.ICU ，如下图。
编者按：
1,应出版社编辑要求，作为纸质出版物，原词[QY]“不和谐”，故用字母表示，具体含义请自行搜索网络。
2,网站被屏蔽的时间发生在抵制996运动开始的的2019年3月，什么时候取消了屏蔽不清楚，
但截至到2020年6月在这些特定浏览器上该网站已经可以访问。由于参与这个项目互动的人数实在是太多，项目作者不得不关闭了 issues，并声明这跟“ GitHub 或其他方面无关”，可见程序员世界却是是群情激愤，作者也是饱受压力。有趣的是，这个项目网站在一段时间内被国内各大浏览器厂商集体屏蔽 ，无法访问。
现在这个项目已经被翻译成了超过 10 种的外国语言，分别为：德语，英语，西班牙语，法语，希腊语，意大利语，日语，俄语，泰语，越南语，当然还有汉语，以及繁体字。这让全世界都听到了中国程序员的呐喊与彷徨。与至于，连“Python之父”都看不过去了，在推特上说这是不人道的，如下图：
现在，微软员工和 GitHub 员工也宣布支持 996.ICU 运动，并且呼吁：“对于其他技术从业者和行业内外的支持者，我们恳请您加入我们对 996.ICU 运动的支持。” 该活动页面地址是：https://github.com/MSWorkers/support.996.ICU ，页面截图如下图：
“996问题”的原因，在博客园caozsay的一篇文章《关于程序员的996，我们谈谈历史和逻辑》认为程序员供过于求，平庸的程序员太多，优秀的程序员很稀缺，这是市场的选择。一石激起千层浪， 这篇文章引发了一场大讨论，反对者众，有些观点值得思考。笔者认同作者文章中的一句话：“这很不正确，但这是事实，事实经常不正确。”由于喷的人太多， 原文作者不得不再发文《谈谈事实和逻辑》澄清，“从头到尾，其实我根本没有表达我个人的观点和立场。 但很多人把事实和逻辑当作是我的立场和观点”，强调要分清事实与观点，看懂事实的逻辑，不能“拿逻辑当观点喷，用观点混淆事实”。
很快，博客园“沉默王二”的另一篇文章《996：只要能活着就好，不管活得多么糟糕》再度引发996问题的大讨论， 文章说，996问题，实属无耐，生存现状所迫，并不是只有程序员行业有这个问题。但作者是反对“只要能活着就好，不管活得多么糟糕”， 并且说，“我们来到这个世界上，难道是为了比谁过得更惨吗？”这种为程序员奔走呐喊的声音，文章赢得了很多点赞。
为此，笔者决定将本节内容的标题，从原来的“大部分开发人员都经常加班”，修改为“工作996，生病ICU”，这样更加符合程序员世界的生存事实。
---------------原书本节内容完-------------------------------------------------------------------------------
PS：感谢园子里面朋友对这个问题的关注，让我们一起努力，呐喊，让996成为历史！
欢迎大家了解下我写的这本书，算是国内第一本探讨996问题的图书。我这里还有几本现货，带签名，可以前往【图书专题】了解：）。
来源：oschina
链接：https://my.oschina.net/u/4391345/blog/4422435