端午小长假，在北京的同学相约小聚，期间，一同学问我：你们公司的开发人员每天写不写工作日志？你们公司存在别人写的代码换个人看不懂的情况吗？有什么解决办法吗？
我觉得这个问题，在中国的很多企业，特别是作坊式的小企业都会存在的情况。人员离职了，留下来的代码别人很难读的懂。为什么会出现这样的情况呢？我记得曾经听过这样一个故事：说是印度的学生写出的代码看上去几乎都是出自一人之手，而中国学生写出的代码五花八门。国内很多企业也在追求所谓的ISO9000或者CMMI，设有QA、Code Review等岗位，可是为什么还会有这样的情况？恐怕这就是所谓的中国特色吧。不能说中国人只追求形势主义，只注重表面的东西，结合中国软件业的现状，我们不难发现，大部门的软件企业都是作坊性质的，规模较小，利润也是比较低的。特别是在做一些项目，而不是做产品时。不可能也没有这个实力完全按照ISO9000或者CMMI的标准化去做，只要能完成，实现功能就ok，所以会出现这样的问题。
这就要求我们一些企业在开发流程中加入一些过程控制、质量管理、规范约束等方面的工作，而且随着企业能力的上升，对这方面的工作也多多的投入。而对于开发人员来说，就是在没有公司规则制度的情况下，也要规范自己的开发过程，提升自己的职业素养。这样才是软件业良性的发展。
来源：CSDN
作者：jkafei
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