水泥

何为成长？ 成长是指自我提升，一方面是本身的个人能力，另一方面是社会对你的认可度。 最终，程序员的职位和薪水都能在成长中得以体现。 成长是有过程的，也是有迹可循的，我平时就很喜欢去GitHub上学习，来提升我的个人能力 GitHub对我们程序员来说是很棒的学习平台，大家可以看看我的GitHub： https://github.com/Meng997998/AndroidJX，没有的程序员也可以自己注册一个去学习 但是，不是所有人都会通过自己学习去成长！ 很多人对成长有误解，在他们眼中，随着工作年限的提高，成长是理所当然的事情，这其实是一个误区。 两个程序员同时工作3年，难道他们两个的成长就完全一样吗？ 其实是不一样的。很多岗位在招聘的时候都要求3年以上工作经验，这个3年工作经验是指持续成长的三年，而不是指浑浑噩噩混日子的三年。 下面举个通俗易懂的例子，大家一定能理解。 这里拿盖大楼举例，比如某大公司发布了如下一个招聘需求，招聘资深建筑工程师，提供具有行业竞争力的薪酬，要求如下： 5年房屋建设工作经验； 对房屋建设的各个阶段有深刻了解； 熟悉各种类型的砖头、钢筋、水泥等原材料的使用方式； 要求持有国家二级以上建造师证书； 吃苦耐劳优先。 看到这个jd后，只要是有5年经验的建造师都跃跃欲试，都觉得自己可以。 其实这个岗位是干什么的呢？这家大公司想盖一栋50层的高端商业写字楼

何为成长？ 成长是指自我提升，一方面是本身的个人能力，另一方面是社会对你的认可度。 最终，程序员的职位和薪水都能在成长中得以体现。 很多人对成长有误解，在他们眼中，随着工作年限的提高，成长是理所当然的事情，这其实是一个误区。 两个程序员同时工作3年，难道他们两个的成长就完全一样吗？其实是不一样的。 很多岗位在招聘的时候都要求3年以上工作经验，这个3年工作经验是指持续成长的三年，而不是指浑浑噩噩混日子的三年。 下面举个通俗易懂的例子，大家一定能理解。 这里拿盖大楼举例，比如：某大公司发布了如下一个招聘需求，招聘资深建筑工程师，提供具有行业竞争力的薪酬，要求如下： 5年房屋建设工作经验； 对房屋建设的各个阶段有深刻了解； 熟悉各种类型的砖头、钢筋、水泥等原材料的使用方式； 要求持有国家二级以上建造师证书； 吃苦耐劳优先。 看到这个 JD 后，只要是有5年经验的建造师都跃跃欲试，都觉得自己可以。 其实这个岗位是干什么的呢？ 这家大公司想盖一栋50层的高端商业写字楼，需要招一个资深工程师来完成整个高楼的地基、框架和外形的设计，还需要考虑容灾和抗震等级。 而来应聘的一大部分建筑工程师，他们虽然工作了5年，可是他们平时都在做什么呢？大概是这样的： 搬砖、和水泥、砌墙等； 建过的房子不超过6层； 从来没有考虑过地基的搭建、框架和外形的设计，因为他们不需要考虑，只要按照已有的方案来干就行。

――水泥杆 1 7 8 9 10 12 15cm 4cm 1/75 [1] 0.5mm [2] [3] 200 [4] 人工立杆安全要点： 1 50kg 2 ( ) 3 4 5 6 , 50 , , 40 7 30o ( ) 8 9 ( ) ――地锚 一般情况下，新建杆在杆上线路方向发生改变的情况，需要给杆添加地锚。 1 5cm 10cm 2 拉线 3 30cm 5~10cm 4 5 30cm